Три общини представиха Регионални програми за заетост
Програмите осигуряват над 120 работни места в следващата една година
Общините Русе, Борово и Бяла представиха днес проекти за Регионални програми за заетост за следващата година.
Това стана по време на извънредно заседание на Областната комисия по заетост. На него присъстваха директорът на "Регионална служба по заетостта" – Русе Драгомир Николов, ръководителите на бюрата по труда в Русе, Борово и Бяла и представители на трите общини, началникът на РИО – Русе Димитър Райнов и експерти от Областна администрация – Русе.
Социален патронаж, хигиената в детските градини в кметствата и почистване, ремонт и поддържане на гробищните паркове в малките населени места са трите дейности, включени в проекта на Община Русе. Той предвижда разкриването на 23 работни места. Целевата група по проекта са хора над 50 год. възраст и с ниска квалификация.
Почистването и поддържането на гробищните паркове е дейността, заложена в проекта на Община Борово. В програмата е предвидено създаването на заетост на 20 души. Целевата група е същата.
Поддържането на общинската пътна мрежа, гробищните паркове и паметниците на културата са заложените в проекта на Община Бяла дейности. Програмата предвижда да обхване 30 безработни на възраст над 50 години и ниска квалификация.
Представителите на трите бюра по труда в Русе, Борово и Бяла потвърдиха възможността за реализирането на Регионалните програми, предвид профила на регистрираните безработни по места.
По настояване на зам.обл.управител Петър Даскалов, останалите пет общини от областта ще бъдат отново приканени да се включат с проекти за Регионални програми за заетост.
Две общини от Област Русе реализират регионални програми за заетост тази година. Едната е Община Борово, със заетост 20 работни места. Другата е Бяла със същата заетост. Разкритите 40 работни места са за срок от 6 месеца и са усвоени.
